جستجو در مقالات

عبارت مورد نظر خود را بنویسید

6 نتیجه برای «برابری دستمزد» پاک کردن

نظریه سیاسی فمینیستی: بازخوانی قدرت و عدالت از منظر جنسیت

Feminist political theory

نظریه سیاسی فمینیستی حوزه‌ای پویا در فلسفه است که با نقد ساختارهای سنتی قدرت، به دنبال بازسازی مفاهیم سیاسی برای تحقق برابری جنسیتی و بازتعریف نقش زنان در عرصه‌های عمومی و خصوصی است.

علوم سیاسی فلسفه مطالعات زنان

انجمن فمینیستی فیلیپین: پیشگام حقوق زنان در فیلیپین

Asociación Feminista Filipina

انجمن فمینیستی فیلیپین (AFF)، که در سال ۱۹۰۵ تأسیس شد، اولین سازمان زنان در فیلیپین بود. این انجمن برای بهبود وضعیت زنان، برابری سیاسی و رفاه اجتماعی تلاش کرد و نقش مهمی در تاریخ فمینیسم این کشور ایفا نمود.

تاریخ زنان فمینیسم سازمان‌های اجتماعی

ویلهلمینا شرریف بین

Wilhelmina Sherriff Bain

ویلهلمینا شرریف بین (۱۸۴۸-۱۹۴۴) معلم، کتابدار، فمینیست، فعال صلح‌طلبی و نویسنده‌ی نیوزیلندی بود. او در مبارزه برای برابری حقوق زنان، به ویژه برابری دستمزد معلمان، و در اعتراض به جنگ‌ها مانند جنگ بوئر نقش مهمی داشت. او در سن بالای هفتاد، دو کتاب منتشر کرد و تا سن ۹۵ سالگی فعالیت‌های اجتماعی خود را ادامه داد.

شخصیت‌های تاریخی نیوزیلند فمینیسم و حقوق زنان فعالان صلح جهانی

پرونده ترانوا هومز و اتحادیه کارگران خدمات و غذا: نبردی برای برابری دستمزد در نیوزیلند

Terranova Homes & Care Limited v Service and Food Workers Union Nga Ringa Tota Incorporated

این پرونده تاریخی به بررسی تبعیض دستمزدی علیه زنان در صنعت مراقبت از سالمندان در نیوزیلند می‌پردازد. دیوان عالی استیناف با رد استدلال ترانوا هومز، تأیید کرد که پایین بودن دستمزدها به دلیل زنانه تلقی شدن شغل، مصداق نقض قانون برابری دستمزد است.

حقوق کار برابری جنسیتی قوانین نیوزیلند

حزب سوسیالیست رادیکال استونی

Estonian Radical Socialist Party

حزب سوسیالیست رادیکال استونی (ERSP) یک حزب سیاسی چپ‌گرا بود که در سال ۱۹۱۷ تأسیس شد. این حزب با حمایت از برابری اجتماعی، دموکراسی و سیاست‌های اقتصادی لیبرال، نقش مهمی در انتخابات ایفا کرد و در نهایت با حزب سوسیال تراوا لیست ادغام شد.

تاریخ اروپا احزاب سیاسی تاریخ استونی

ادمونز در برابر لاوسون: کارآموزان وکالت مشمول حداقل دستمزد ملی می‌شوند؟

Edmonds v Lawson

پرونده ادمونز در برابر لاوسون (2000) به بررسی شمول یا عدم شمول کارآموزان وکالت در قانون حداقل دستمزد ملی 1998 بریتانیا پرداخت. دادگاه عالی استیناف حکم داد که کارآموزان وکالت، کارگر یا کارآموز محسوب نمی‌شوند، اما رابطه آن‌ها با وکلا و موسسات حقوقی، مبتنی بر تعهد و قصد متقابل است.

حقوق کار حقوق انگلستان قضایی